会社のヘアカラー規定が厳しい人へ|職場で「バレない・注意されない」暗髪アッシュ完全ガイド
7〜8トーン規定でも上品に。ブルーベースで暗く見せるロジック、ギリギリ怒られない明るさの基準、退色しにくい“ベース設計”までプロが解説。
今回も始まりました。
会社のヘアカラー規定が厳しい!!
職場がヘアカラーに対してうるさい!!
実は・・・
結構ある話なんですね。。。
こんにちは!
あなたの髪のお悩み解決美容師
チダヨシヒロです!!
ご予約・ご相談は365日、24時間受け付けてますのでこちらからご連絡ください。
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バレないカラーのスペシャリストのチダヨシヒロがそんな職場でもバレない!注意されない!上品なアッシュカラーをご提案します!
会社・職場でバレる、注意される明るさってどのくらいから??
まずはここをしっかり押さえておきましょう。
この「バレる・注意されるトーン」を覚えておくと、
どのくらいの明るさになったら染め直せばいいのかわからない!
っていうケースを防げます。
そんな明るさはここくらいが限界だー!!

大体、厳しい職場では7〜8トーンというのが規定で決められてることが非常に多いです。
で、それを守ると…このくらい暗くなっちゃう。正直、暗すぎると感じる方も多いはず。
美容師の肌感では「9トーン」前後がギリギリのライン。ここを超えると注意リスクが上がります。

7トーンに染めて放置すると退色で9トーン→10→11…と上がり、黄色っぽさが強まり明るく見えやすい状態に。ここは早めのメンテが安全圏です。
職場・会社でもバレない!注意されない!色味(暗く見えるロジック)

色の見え方は心理効果も大きく、黄色系は明るく、青(ブルー)系は暗く見えやすい。
つまり、同じトーンでもブルーベースに寄せるほど“落ち着いて”見えるのがポイントです。
職場で浮かない「上品アッシュ」実例(画像あり)
渾身のブルーカラー

黄色化がイヤな方向け。濃紺ブルーをしっかり入れて退色耐性UP。
まろ感ブルー

ディープブルーに少量のブラウンをブレンド。質感の硬さを緩和して上品。
ベージュミックスブルー

職場が少し緩いならベージュの透明感をプラス。春先に◎。
透明感暗髪カラー(推し)

柔らかい質感とツヤの両立。1.5ヶ月後の退色イメージは下写真の通り。

グラデーションカラー

根元〜中間は暗髪、毛先だけ明るく。アレンジで見え方をコントロール。
インナーカラー

耳上にさりげなく。見える範囲を調整でき、職場でも攻め過ぎない。
王道バレないカラー

学生でもバレずに過ごせた実績の王道レシピ。職場でも通用。
退色しないベースカラーをしっかり作る
「すぐ抜けて染め直し→毛先まで全体カラー」のループはダメージ蓄積→さらに抜けやすい…の悪循環に。
施術時ダメージを最小化しつつ、退色しにくいベースを作る設計が最重要です。
薬剤選定・塗布設計・放置時間・後処理まで“色持ち優先”でデザイン。
暗髪設計のご相談、気軽にどうぞ。
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ご予約時に「会社でもバレないキャンペーンを見た」とお伝えください。適用いたします。

よくある質問(FAQ)
Q. 7〜8トーン規定で透明感は出せますか?
Q. 退色で9トーンを超えやすいです…
Q. インナーカラーは職場でバレませんか?





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